Высокая занятость и низкий уровень безработицы указывают на то, что экономика находится в центре внимания после пандемии.

Более 300 000 человек присоединились к рабочей силе, а число тех, кто сообщает, что не может работать из-за Covid-19, сократилось на 1,8 миллиона человек. Охлаждение роста заработной платыпризнак того, что общенациональная нехватка рабочей силы может уменьшиться, поскольку работодатели заполняют давно бездействующие низкооплачиваемые должности.

Отели, рестораны, тематические парки и другие индустрии гостеприимства лидировали в найме, поскольку компании стремились разместить все большее количество отдыхающих, участников конференций и деловых путешественников. В последние дни штаты и крупные города сняли некоторые из оставшихся ограничений Covid, что может способствовать росту бизнеса и занятости.

Числа рабочих мест в пятницу были результатом опросов домохозяйств и бизнеса в середине февраля, поэтому эффекты, если они были, не были показаны. Вторжение России в Украину на прошлой неделе Это было по экономике. Вырисовываются большие угрозы, в том числе Резкий рост цен на нефть Экономисты говорят, что это может затормозить расходы домохозяйств и в конечном итоге подорвать восстановление экономики и рынка труда.

«Мы получаем представление о том, как может выглядеть рынок труда после пандемии», — сказал Дэниел Чоу, главный экономист Glassdoor. «Фундаментальные показатели рынка труда по-прежнему сильны».

Стремительное снижение уровня безработицы — с 6,2% год назад и достигшего наивысшего уровня после Второй мировой войны 14,7% в апреле 2020 г.— может поощрять Федеральная резервная система готовится к повышению процентной ставки Некоторые экономисты заявили, что впервые с начала пандемии в марте 2020 года. Председатель Федеральной резервной системы Джером Пауэлл сообщил Конгрессу на этой неделе, что он планирует предложить повышение на четверть процентного пункта на заседании ФРС 15-16 марта для борьбы с высокой инфляцией.

Затмевается большим числом рабочих мест Инвесторы опасаются усиления российского военного наступления в Украине. Индекс Dow Jones Industrial Average упал на 179,86 пункта, или 0,53%, до 33 614,80 пункта. Индекс S&P 500 упал на 34,62 пункта, или 0,79%, до 4328,87 пункта.

Экономисты говорят, что три смены могут привести к более сильному росту рабочих мест этой весной.

Во-первых, это неуклонное снижение случаев заражения вирусом. Во-вторых, в последние дни некоторые штаты и города, такие как Вашингтон, Нью-Йорк, Калифорния и Гавайи, отменили правила, требующие, чтобы клиенты были вакцинированы и носили маски. В-третьих, возможное сокращение семейных сбережений, что может заставить людей вернуться на рынок труда для получения зарплаты, особенно в условиях роста инфляции и волатильность фондового рынка.

Количество рабочих мест в США по-прежнему составляет 2,1 млн, или на 1,4%, меньше, чем было в феврале 2020 года. Этот разрыв сократится в течение нескольких месяцев при нынешних темпах занятости. С октября в экономике создано три миллиона рабочих мест.

Хотя число заражений Covid-19 резко снизилось по сравнению с январским пиком, эпидемия далека от завершения. Так говорят многие отрасли Они все еще пытаются найти рабочих; Возможности трудоустройства остаются близкими к рекордным уровням и Рабочие продолжают бросать курить рекордными темпамичасто на более высокооплачиваемую работу, в результате чего многие компании недоукомплектованы персоналом.

Такие работодатели, как гостиничный оператор Garn Development, отчаянно пытаются заполнить вакансии, особенно начального уровня, чтобы покрыть значительные расходы семей.

По словам Гейба Гарна, главного операционного директора семейной компании, количество бронирований в отелях компании в Юте и нескольких других западных штатах выросло почти на 60% в прошлом году по сравнению с 2020 годом и продолжает расти в этом году. Гарн сказал, что менеджерам отелей приходилось убирать номера, подавать еду и выполнять другие задачи, обычно предназначенные для низкооплачиваемых сотрудников, из-за нехватки рабочей силы.

Несмотря на то, что в последнее время у компании было несколько удачных вакансий, многие работники уволились вскоре после того, как их наняли из-за более высокой оплаты в других отраслях.

«Почти в ту секунду, когда вы не получаете желаемого графика, вам просто нужно уйти и искать что-то другое, потому что найм есть везде», — сказал г-н Гарн. «Теперь, когда мы проводим собеседование, мы как будто продаем себя за то, как сотрудник продает себя нам. Теперь вы должны убедить их, что вы их заслуживаете в обмен на обратное».

На индустрию гостеприимства — одну из отраслей, наиболее пострадавших во время пандемии из-за резкого сокращения поездок, — в феврале приходилось каждое четвертое новое рабочее место в США. Но прибыль была широкой и охватывала офисные рабочие места, строительство, здравоохранение и другие сектора. Министерство труда также проанализировало рост числа рабочих мест за последние два месяца.

Сильный спрос на рабочие места в таких отраслях, по-видимому, приносит пользу группам, которые обычно имеют более высокий уровень безработицы. Уровень безработицы среди рабочих без диплома о среднем образовании в прошлом месяце упал до 4,3%, что является самым низким уровнем за всю историю наблюдений, начиная с 1992 года. Уровень безработицы среди чернокожих рабочих снизился на 0,3 процентных пункта до 6,6%, хотя этот показатель оставался в два раза выше, чем у белых. рабочие. . Уровень безработицы среди латиноамериканских рабочих упал на полпроцента до 4,4%.

Снижение безработицы произошло за счет людей, которые оставались безработными в течение короткого периода времени. Число людей, не имеющих работы менее пяти недель, сократилось на 286 000 человек, в то время как число безработных в течение шести месяцев и более осталось неизменным.

Кажется, что несколько смен помогают отрасли и другим поставщикам услуг заполнять рабочие места.

высокая заработная плата Это, вероятно, привлечет рабочих обратно в рабочую силу, особенно в связи с падением стоимости жизни и семейных сбережений, хотя они все еще находятся на исторически высоком уровне после проверок стимулов и страхования по безработице от федерального правительства в прошлом году.

Средняя почасовая заработная плата работников частного сектора в прошлом месяце выросла всего на цент по сравнению с январем, после пяти месяцев подряд, в течение которых она выросла как минимум на цент. Средняя заработная плата упала в прошлом месяце для работников производства, образования, здравоохранения и гостиничного бизнеса. Однако в целом рабочие заработали в феврале на 5,1% больше, чем год назад.

Уровень участия в рабочей силе — процент людей, работающих или ищущих работу — вырос с 62,2% до 62,3%. Но он оставался на 1,1 процентного пункта ниже допандемического уровня. Некоторые экономисты сомневаются, что цена когда-либо полностью восстановится. Многие пожилые рабочие Досрочно выйти на пенсию во время пандемииИммиграция резко упала.

Рынок труда может приблизиться, а может и превысить уровень занятости, который можно поддерживать, не вызывая более сильной инфляции. Это ставит перед Федеральной резервной системой дилемму. В связи с тем, что в январе инфляция достигла 7,5%, что намного выше целевого показателя центрального банка в 2%, ФРС планирует несколько раз повышать процентные ставки в этом году, чтобы предотвратить перегрев экономики. Но политики хотят делать это достаточно скромными темпами, чтобы обеспечить постоянный рост рабочих мест.

В декабре ФРС прогнозировала, что долгосрочная безработица стабилизируется на уровне 4%.

По словам Стивена Стэнли, главного экономиста Amherst Pierpont, уволить еще больше рабочих может быть сложно. Доля взрослых в возрасте от 25 до 54 лет, имеющих работу, всего на процентный пункт ниже, чем в феврале 2020 года. По оценкам, в этой возрастной группе почти миллион работников находятся на маргинальном уровне. «Идея о том, что миллионы маргинализированных работников ждут, чтобы вскоре вернуться к поиску работы, вероятно, неверна», — сказал он в записке для клиентов. «Рынок труда почти полностью перегрет из-за очень высокого спроса, ситуация, которая вряд ли изменится в ближайшее время».

написать в Джош Митчелл на [email protected]