Правительство Южной Кореи приказало более 1000 младшим врачам вернуться на работу после того, как многие из них устроили забастовки в знак протеста против планов по увеличению числа врачей в системе.
Официальные лица заявили, что в понедельник подали в отставку более 6000 стажеров и жителей.
В Южной Корее одно из самых низких соотношений количества врачей на одного пациента среди стран ОЭСР, поэтому правительство хочет добавить больше возможностей трудоустройства в медицинских школах.
Но наблюдатели говорят, что врачи выступают против того, что, как они опасаются, будет усилением конкуренции.
В Южной Корее существует сильно приватизированная система здравоохранения, большинство процедур которой привязаны к страховым выплатам, а более 90% больниц являются частными.
«Больше врачей означает для них большую конкуренцию и меньший доход… Вот почему они выступают против предложения увеличить количество врачей», — сказал профессор Сунман Квон, эксперт по общественному здравоохранению в Сеульском национальном университете.
Он сказал, что младшие врачи были против этой политики, потому что они, скорее всего, пострадают от нее в начале своей карьеры.
Министерство здравоохранения Южной Кореи сообщило в понедельник, что 1630 врачей не вышли на работу в понедельник и что большая группа из 6415 младших врачей подала заявления об увольнении. Организаторы пообещали начать забастовку начиная со вторника.
Эта мера вызвала на этой неделе серьезную обеспокоенность по поводу системы здравоохранения страны. Многие больницы перешли на план экстренной помощи.
Информационное агентство Yonhap сообщило, что забастовку планировали 2700 младших врачей, которые представляют более трети врачей, работающих в пяти крупнейших больницах страны, и которые составляют ядро персонала отделения неотложной помощи.
Есть также опасения, что это может привести к более широкой забастовке среди работников отрасли — и меры протеста были одобрены видными представителями группы Корейской ассоциации врачей-резидентов (Ассоциация Тэджона), а также Корейской ассоциации резидентов-стажеров.
Врачи в Южной Корее уже являются одними из самых высокооплачиваемых в мире: данные ОЭСР за 2022 год показывают, что средний врач-специалист в государственной больнице зарабатывает почти 200 000 долларов (159 000 фунтов стерлингов) в год.
More Stories
США заявили, что северокорейские силы в российской форме направляются в сторону Украины
Россия оштрафовала Google на $20,5 млн — больше, чем ВВП всего мира
Наводнения в испанском регионе Валенсия унесли десятки жизней