Что PayPal и 26 других компаний сказали об увольнениях в этом году

Рассмотрим инвестиционно-банковского гиганта Группа Голдман Сакс (биржевой код: GS). Финансовый директор Деннис Коулман заявил 23 января, обсуждая прибыль за четвертый квартал, что банк сократил персонал в начале этого года, уволив 3200 сотрудников, и «мы ожидаем, что в 2023 году выиграем больше 200 миллионов долларов, связанных с этим». »

Фирма кредитного бюро Equifax (EFX) заявила 9 февраля, что планирует сократить более 10% своих сотрудников и подрядчиков в 2023 году. Эти меры, среди прочего, сократят расходы примерно на 200 миллионов долларов в 2023 году. — сказал он, генеральный директор Марк Бигор.

Среди технологических компаний генеральный директор Western Digital (WDC) Дэвид Геклер заявил в прошлом месяце, что поставщик жестких дисков сократил свои ежеквартальные скорректированные операционные расходы более чем на 100 миллионов долларов с конца 2022 финансового года, среди прочего, за счет сокращения персонала.

Snap (SNAP) заявила, что продолжает сворачивать различные операции, чтобы получить 450 миллионов долларов своей базовой стоимости. Финансовый директор Дерек Андерсен сказал, что инвесторы увидят полную выгоду от этого сокращения в первом квартале, который заканчивается в марте, сославшись на текущее сокращение численности персонала на 20% по сравнению с пиковым значением во втором квартале.

PayPal Holdings (PYPL), компания, занимающаяся финансовыми технологиями, заявила на прошлой неделе, что она определила дополнительные 600 миллионов долларов экономии средств к 2023 году сверх ранее запланированных 1,3 миллиарда долларов из-за «очень трудного решения сократить нашу численность персонала на 7% в связи с мы продолжаем совершенствовать нашу деятельность».

Другие компании в списке примерно из 27 медицинских компаний включают Baxter International (BAX) и News Corp (NWSA), владельца Бэррон И Журнал «Уолл СтритMarsh & McLennan (MMC), страховой брокер

Это только те компании, которые говорили об увольнениях в своих отчетах о прибылях и убытках. Обычно некоторые 380 По данным Layoffs.fyi, в этом году только компании в технологической отрасли уволили сотрудников, хотя не все компании обсуждают выгоды для прибыли. Технология Spotify (спот)
И

Например, он отказался сообщить, насколько сокращаются сбережения людей, когда аналитик спросил его о доходах в четвертом квартале. Служба потоковой передачи музыки объявила о планах сократить около 6% сотрудников компании в январе.

К сожалению, по словам Савиты Субраманиан, главного специалиста по фондовому рынку США и квантового стратега в BofA Global Research, увольнения могут произойти, в частности, для технологических сотрудников. Субраманиан в заметке, опубликованной в этом месяце, сказал, что технология требует больше затрат, поскольку занятость увеличилась на 20% за последние три года.

Она отметила, что это «очень много по сравнению с реальным ростом продаж». «Технологии все еще очень раздуты даже после увольнений».

BofA подсчитал, что объявленные увольнения будут означать предполагаемое увеличение операционной деятельности на 1,7 процентных пункта, что определяется как экономия затрат в процентах от продаж в 2022 году для растущих компаний.

Более низкие затраты могут быть отличными драйверами прибыли и дохода. Экономичная реклама может удовлетворить инвесторов, даже если фундаментальные показатели этих компаний в целом ухудшатся.

Например, несмотря на более широкое объявление об откате, инвесторы приветствовали акции Meta Platform (META). Отчасти это связано с тем, что генеральный директор Марк Цукерберг понизил свой прогноз капитальных расходов и сообщил аналитикам, что компания уберет некоторые слои среднего менеджмента. Акции Meta выросли на 44% в этом году.

Помимо технологий, FedEx

Аналитик Citi Кристиан Уэзерби и аналитик BofA Securities Кен Хекстер недавно предложили акции (FDX) покупать акции из-за растущих признаков контроля над затратами, несмотря на снижение объемов грузоперевозок из-за слабой экономики. Логистическая компания объявила о плане сократить количество руководителей отделов на 10%. Hoexter оценивает квартальную прибыль на акцию в 40 центов. В этом году акции выросли на 22%.

«Ключ к игре на Уолл-стрит в этом сезоне отчетности был прост», — сказал Эдвард Мойя, главный рыночный аналитик брокерской компании OANDA. Бэррон. «Объявите о мерах по сокращению затрат и увольнениях, и цена ваших акций вырастет».

Если бы это было так легко для рабочих.

Напишите Каришме Ванджани по адресу [email protected]